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中航国铁教育集团面向社会招收芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司2021年度第二批定制班招生公告

2021-06-10 15:27:52  

中航国铁教育集团面向社会招收

芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司2021年度

第二批定制班招生公告

根据芜湖轨道建设规划人才储备需要,芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司委托中航国铁教育集团面向社会招收2021年度第二批定制班培养生195名。培训合格者取得上岗证后,正式入职芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司。

一、 芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司简介

芜湖市是国务院确定的沿江重点开发城市,也是美丽的滨江山水园林之城。推动轨道交通建设,是芜湖市委、市政府建设生态芜湖、绿色发展的一项重大工程。市政府以创新发展的理念和求真务实的精神,率先引进了单轨作为城市的主要交通方式,全力推动了轨道交通和地方经济社会发展。

芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司是由芜湖市政府与主要社会投资人中国中车股份有限公司、中国中铁股份有限公司联合出资成立的项目公司,负责具有里程碑意义的芜湖轨道交通1号线与2号线一期项目的建设与运营。

芜湖轨道交通1号线、2号线一期项目是国内地级市首个落地的轻型跨座式单轨项目,是财政部第三批入库的PPP示范项目,线路全长46.267km,共设车站35座,其中高架站34座,地下站1座;项目总投资133亿元,预计2021年开通试运营。

二、 中航国铁教育集团简介

中航国铁教育集团创办于1999年,多年来致力于中国职业教育,是一家集职业教育、教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育集团。集团旗下设立中航国铁教育控股有限公司、中航国铁教育科技有限公司、中航国铁教育投资管理有限公司、中航国铁人力资源管理有限公司、中航国铁文化传媒有限公司、亚联航空股份有限公司、北京华航润海教育科技有限责任公司、廊坊市中航职业培训学校、天津状元林培训学校有限公司、南京城市交通运输学校、中航国铁教育集团安徽公司、中航国铁教育集团云南公司等多家公司,集团员工两千余人,在校生6万余人。

多年来,中航国铁教育集团立足北京,面向全国,走出国门。先后在北京、安徽、江苏、河南、云南、四川等20多个省份建立分公司,致力于高端办学、高端就业第一品牌的打造,为社会培养和输送了10余万优秀复合型人才。

三、 招生计划及选录条件

(一)招生计划及用人要求:

序号

中心

部门

岗位

人数

基本条件

学历

年龄

性别

身高

1

维保中心

通号部

多职能队员(AFC检修)

15

20217月底前取得大学专科及以上学历证书。

原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽。

原则上男性。

男生不低于165厘米,女性不低于158厘米。

2

多职能队员(通信检修)

8

3

多职能队员(BAS检修)

10

4

多职能队员(信号检修)

12

5

车辆部

多职能队员(工程车运维)

8

仅限男性。

不低于165厘米。

6

供电部

多职能队员(变电检修、SCADA检修

8

7

多职能队员(接触轨检修)

11

8

机建部

多职能队员(机电检修)

7

9

多职能队员(工务检修)

10

维保中心小计

89





10

运管中心

客运部

站务员

80

20217月底前取得大学专科及以上学历证书。

原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽。

原则上男女比例1:1

男性不低于170厘米,女性不低于160厘米。

11

运管中心

调度票务部

多职能队员(列控)

26

20217月底前取得大学专科及以上学历证书。

原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽。

仅限男性。

不低于170厘米。

运管中心小计

106





合计

195





注:

1.用人要求详见附件。

2.每人限报一个岗位,重复报名视为无效,报名人员需服从岗位调剂,具体岗位将视报名情况而定

(二)岗位职责

岗位职责详见附件

(三)薪酬福利

1、运管中心、维保中心多职能队员:月薪标准4407元,视公司及个人业绩发放年终奖金。

2、运管中心站务员:月薪标准3924元,视公司及个人业绩发放年终奖金。

3以上岗位,按相关要求办理五险(养老、医疗、失业、生育、工伤)和住房公积金。其它福利按公司标准执行。

(四)培训费用

岗位

培养周期

培训费

第一阶段

第二阶段

维保中心、运管中心

多职能队员

理论培训2个月

实践培训3个月

9600元/人

运管中心

站务员

理论培训2个月

实践培训1个月

8000元/人

备注:

1、培训费由学生自行承担,在入学时一并由中航国铁教育集团收取。

2、培训期间,所有学员需在中航国铁教育集团统一安排住宿,费用自理,不得外宿。

3、其他费用包含保险、体检、教材等费用由学生自行承担。

四、招收程序

(一)报名时间:2021年6月10日至6月22日。

(二)报名方式:

(1)即日起拨打电话0553-7655700报名;

(2)添加关注微信号13023045978微信在线报名;

(3)关注微信公众号“中航国铁安徽分公司”进入微信公众平台报名;

(4)邮箱报名,将报名表格发送至邮箱zhgdbm@163.com。

(三)资料提交

关注微信公众号“中航国铁安徽分公司”进入芜湖运达轨道定制班模块,下载《芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司2021年度第二批定制班报名表》并填写完整。请将报名表、身份证正反面、户口簿户主页和本人页、毕业证书、学历验证信息(学信网证明)等材料的PDF版本一并打包命名:报名岗位+姓名发至邮箱:zhgdbm@163.com

(四)资格审查

工作人员根据报名人员所提交的报名材料进行资格审查(包括但不限于查验证件),确定入围人员。请如实填写籍贯、学历、专业、年龄、身高、视力等相关信息,虚报或瞒报相关信息者,取消进入下一轮的资格。

(五)面试选拔

对资格审查通过人员,在面试现场会进行资格复查,包含现场查验证件真实性、测量身高、视力等,复查合格方可进入面试。运管中心多职能队员(列控)岗位人员面试时需同步完成心理测试,心理测试合格方可进入面试。 

(六)公示

在中航国铁教育集团官网对拟录取人员进行2天的公示。

(七)体检

统一组织体检,体检合格者方可报到入学。

(八)报到入学

定制班培养人员收到报到通知后,持相关资料按时到中航国铁教育集团教学基地报到并签订培养协议,及办理报到手续。

(九)培养

开班后,定制班培养人员需严格按照要求,完成专业理论培训,经过专业培训理论考核合格后,安排至芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司进行实践培训,需严格遵守芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司的安全要求和劳动纪律。

(十)录用上岗

培训期间,组织参加芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司岗位要求的上岗证考核,通过者根据综合考评成绩(含理论考试、上岗证考核、日常表现评价)排名由高到低确定拟录用人员名单,并按照公示、心理测试、体检、录用审批等规定程序进行录用。

五、其他事项

1、本次培训所有信息以中航国铁教育集团官网或微信公众号、芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司官网发布为准。

2、报名人员对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,中航国铁教育集团和芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司有权取消其录用资格。

3、报名人员所提供的报名材料恕不退还,将予以妥善保管。

六、联系方式

咨询电话:0553-7655700、13023045978

 

附件:2021年度第二批定制班岗位职责及用人要求


               中航国铁(北京)教育投资管理有限公司安徽分公司

                                          2021年6月10日

附件:2021年度第二批定制班岗位职责及用人要求

序号

中心

部门

岗位

需求
   人数

岗位职责

任职要求

1

维保
 
中心

通号部

多职能队员(AFC检修)

15

1.负责所辖范围内AFC设备日常巡检工作;
  2.负责所辖范围内AFC设备检修工作,保证AFC设备安全平稳运行;
  3.严格执行各项规程、规范和标准;
  4.负责所辖范围内设备维修工作,保障设备正常运行;
  5.按工长指示,协助相关工作;
  6.做好各类原始记录,保证其准确性;
  7.参与AFC设备故障分析,提出合理化建议;
  8.严格履行与本岗位有关的质量、安全、环保职责;
  9.及时完成领导交办的任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业;
  3.性别:原则上男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:男性不低于165厘米,女性不低于158厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

2

维保
 
中心

通号部

多职能队员(通信检修)

8

1.负责所辖范围内通信设备日常巡检工作;
  2.负责所辖范围内通信设备检修工作,保证通信设备安全平稳运行;
  3.严格执行各项规程、规范和标准;
  4.负责所辖范围内设备维修工作,保障设备正常运行;
  5.按工长指示,协助相关工作;
  6.做好各类原始记录,保证其准确性;
  7.参与通信设备故障分析,提出合理化建议;
  8.严格履行与本岗位有关的质量、安全、环保职责;
  9.及时完成领导交办的任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业;
  3.性别:原则上男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:男性不低于165厘米,女性不低于158厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

3

维保
 
中心

通号部

多职能队员(BAS检修)

10

1.负责所辖范围内BAS设备日常巡检工作;
  2.负责所辖范围内BAS设备检修工作,保证BAS设备安全平稳运行;
  3.严格执行各项规程、规范和标准;
  4.负责所辖范围内设备维修工作,保障设备正常运行;
  5.按工长指示,协助相关工作;
  6.做好各类原始记录,保证其准确性;
  7.参与BAS设备故障分析,提出合理化建议;
  8.严格履行与本岗位有关的质量、安全、环保职责;
  9.及时完成领导交办的任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业;
  3.性别:原则上男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:男性不低于165厘米,女性不低于158厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

4

维保
 
中心

通号部

多职能队员(信号检修)

12

1.负责所辖范围内信号设备日常巡检工作;
  2.负责所辖范围内信号设备检修工作,保证信号设备安全平稳运行;
  3.严格执行各项规程、规范和标准;
  4.负责所辖范围内设备维修工作,保障设备正常运行;
  5.按工长指示,协助相关工作;
  6.做好各类原始记录,保证其准确性;
  7.参与信号设备故障分析,提出合理化建议;
  8.严格履行与本岗位有关的质量、安全、环保职责;
  9.及时完成领导交办的任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,自动控制,电子信息等相关专业优先;
  3.性别:原则上男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:男性不低于165厘米,女性不低于158厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

5

维保
 
中心

车辆部

多职能队员(工程车运维)

8

1.遵守公司、部门各项规章制度,服从工班长的管理;
  2.严格执行检修规程及作业指导书等内容,负责工程车的定期维护保养和临时故障处理等维修工作,保证工程车状态良好;
  3.严格执行公司规章及运维手册等,负责工程车驾驶工作,保证调车、正线施工及救援等驾驶相关工作正常开展;
  4.服从工班长的工作安排,按时出勤,遵守劳动纪律;
  5.参加安全、技术培训,提高安全生产技能;
  6.响应正线及场段车辆救援及工程车故障应急抢险工作,参加救援演练,保证应急救援时的快速响应;
  7.参与委外维保作业质量的检查和监督管理工作;
  8.参加班组生产交班会,
  9.完成上级临时交办的其他任务。

1.学历:20217月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.
专业:理工类专业,机械、机电一体化、车辆、机械自动化等相关专业优先;
  3.
性别:仅限男性;
  4.
年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.
身高:不低于165厘米;
  6.
籍贯:芜湖籍优先;
  7.
其他要求:
 
1)无色盲、色弱等视力问题;
 
2)无听力问题;
 
3)服从工作安排,能适应倒班;
 
4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,口齿清晰,无社交障碍;
 
5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
 
6)心理素质强,无恐高;
 
7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

6

维保
 
中心

供电部

多职能队员(变电检修、SCADA检修)

8

1.服从工班长工作安排,及时完成各项工作任务,严格履行与本岗位有关的质量、安全、环保职责。
  2.严格遵守公司、中心各项规章制度,严格执行各项规章制度,强化安全意识,防止人身和设备事故发生。
  3.依据生产计划,落实供电设备巡视、检修、保养工作,在工作过程中发现问题时,及时上报。
  4.负责及时整理各种记录、报表、台账,保证数据真实、准确。
  5.遵守物资日常管理规定。
  6.参与供电设备隐患排查、故障及事故分析,落实整改措施,参与事故演练,完成抢修任务。
  7.熟练运用各种检修设备、工器具、仪表,定期参加业务学习、培训,提高业务技能。
  8.协助工班长做好班组建设,积极提出合理化建议。
  9.配合其他相关人员工作,及时完成领导交办的其他工作任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,供电、电气自动化方向优先;
  3.性别:仅限男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:不低于165厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

7

维保
 
中心

供电部

多职能队员(接触轨检修)

11

1.认真贯彻落实公司、中心的各项生产方针、政策,执行部门、班组各项生产工作计划;
  2.在队长管理下,执行部门生产计划的安排与实施。
  3.在队长管理下,执行日常运营时接触轨设备故障的应急处理。
  4.执行涉及接触轨设备作业的协调、控制和作业环节的安全卡控。
  5.执行接触轨日常设备检修及运用的日报表、周报表、月报表。
  6.做好交接班记录与汇报工作。
  7.熟练运用各种检修设备、工器具、仪表,定期参加业务学习、培训,提高业务技能。
  8.协助工班长做好班组建设,积极提出合理化建议。
  9.配合其他相关人员工作,及时完成领导交办的其他工作任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,供电、电气自动化方向优先;
  3.性别:仅限男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:不低于165厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

8

维保
 
中心

机建部

多职能队员(机电检修)

7

1.在工班长的领导下,认真、自觉参加各种安全生产活动、学习安全生产法律、法规,掌握安全操作技能,增强自我保护意识。
  2.自觉遵守各项安全生产规章制度,不违章、不冒险作业,并劝他人不违章,不冒险作业。
  3.按照安全规程操作,按时、清晰、准确做好巡检记录,发现异常或不安全因素,及时查找原因,并向上级报告,采取相应安全措施。在交班前,做好安全交底工作。
  4.做好各类工器具保养工作,正确使用,妥善保管各类安全装置、防护设施。
  5.正确穿戴劳动防护用品,严格遵守劳动纪律。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,机电、暖通、给排水等轨道交通相关专业优先;
  3.性别:仅限男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:不低于165厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

9

维保
 
中心

机建部

多职能队员(工务检修)

10

1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,维护好结构设施,做好本职工作,保证轨道交通正常运行。
  2.工务检修人员在工班长领导下工作,服从领导及安排,做好设备日常巡查、定期检查、专项检查、变形监测及安全监测等工作,通过日常巡查、定期检查、专项检查来提高行车的安全性及轨道梁桥的使用寿命。
  3.根据维护项目和技术标准要求填写维护记录表。
  4.完成领导交办的其它工作。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,土木、桥梁等轨道交通相关专业优先;
  3.性别:仅限男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:不低于165厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、心脏病、眩晕症、癫痫症以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理素质强,无恐高;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

维保中心小计

89



10

运管
 
中心

客运部

站务员

80

1.执行公司的有关规章制度,做到有令必行,有禁必止。
  2.负责车站售票工作,严格执行售票作业程序。
  3.文明礼貌,主动热情接待乘客,为乘客提供优质的服务。
  4.服从车站指挥,执行值班站长和值班员的命令。
  5.巡视车站各区域及设备设施状态,发现异常及时上报,及时处置车站发生的各站突发应急事件。
  6.对乘客违反《芜湖市轨道交通运营管理办法》及《芜湖市轨道交通乘客守则》的行为加以制止。
  7.负责本岗位职责范围内安全、质量管理工作的同时完成领导交办的其它工作。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:专业不限,客运服务类专业优先;
  3.性别:原则上男女比例1:1;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:男性不低于170厘米,女性不低于160厘米;
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题;
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)身材匀称、五官端正,口齿清晰,无社交障碍;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、遗传病以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)成绩优异、学生干部、党员者优先;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

11

运管
 
中心

调度票务部

多职能队员(列控)

26

1.监视列车运行,维持列车运行秩序,协助行调做好现场条件确认;
  2.负责按《运行计划》和既定的运行模式值乘,或调试等作业计划开展作业;
  3.服从上级安排,听从指挥,行车中,服从调度的统一指挥;
  4.自觉遵守和严格执行各项规章制度,坚决制止、举报违章行为和抵制违章指挥,发现安全隐患,及时汇报、妥善处理;
  5.负责运营期间降级模式下的列车驾驶,发现危及行车及人身安全时,立即采取紧急措施,确保正线列车运营的安全;
  6.发生突发事件或设备故障时,立即报告,并按相应的应急预案及指南的指引,冷静、及时、果断地协助进行处理,尽快恢复运营;
  7.出现交路紊乱或行车组织发生变化等情况,坚守岗位;
  8.负责本岗位职责范围内安全、质量管理工作;
  9.完成领导交办的其他工作任务。

1.学历:2021年7月底前取得大学专科及以上学历证书;
  2.专业:理工类专业,轨道交通相关专业优先;
  3.性别:仅限男性;
  4.年龄:原则上30周岁及以下,本科及以上学历或专业对口人员可适当放宽;
  5.身高:不低于170厘米。
  6.籍贯:芜湖籍优先;
  7.其他要求:
  (1)无色盲、色弱等视力问题,双眼裸眼视力不低于0.8(4.9)或矫正视力不低于1.0(5.0);
  (2)无听力问题;
  (3)服从工作安排,能适应倒班;
  (4)具有良好的汉字读写能力,并能熟练应用普通话交流;
  (5)身体健康,未患有传染病、精神病、遗传病,无运动功能障碍或妨碍安全驾驶的疾病以及其他不适于轨道交通行业工作的疾病;
  (6)心理健康,具有良好的心理素质和应急反应能力;
  (7)无酗酒、赌博等不良嗜好,无吸毒等违法犯罪记录。

运管中心小计

106



合计

195



 

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